ms

Kerjaya di FinMV

Nilai pasukan kami

Kami menghargai budaya korporat, jadi kami berhati-hati memilih orang yang menjadi sebahagian daripada pasukan kami. Budaya korporat FinMV ialah keseluruhan ekosistem yang dikuasakan oleh nilai kita.

Matlamat yang tinggi

Pencapaian hebat boleh diterima oleh mereka yang menetapkan matlamat yang tinggi, menuntut lebih daripada diri mereka sendiri dan pasukan.

Matlamat yang tinggi

Pencapaian hebat boleh diterima oleh mereka yang menetapkan matlamat yang tinggi, menuntut lebih daripada diri mereka sendiri dan pasukan.

Pemikiran pertumbuhan

Keterbukaan kepada tugas dan keazaman yang kompleks - semua ini membantu untuk menjadi mahir dalam kraf anda.

Pemikiran pertumbuhan

Keterbukaan kepada tugas dan keazaman yang kompleks - semua ini membantu untuk menjadi mahir dalam kraf anda.

Kecekapan

Matlamat bersama dan rasa tanggungjawab peribadi membantu pasukan mencapai keputusan yang hebat.

Kecekapan

Matlamat bersama dan rasa tanggungjawab peribadi membantu pasukan mencapai keputusan yang hebat.

Profesionalisme

Kesanggupan mengorbankan sikap mementingkan diri, malas dan masa untuk membolehkan anda menjadi pakar sebenar.

Profesionalisme

Kesanggupan mengorbankan sikap mementingkan diri, malas dan masa untuk membolehkan anda menjadi pakar sebenar.

Syarat

Suasana berpasukan

Suasana mesra percuma, bantuan bersama dan tiada hierarki pejabat.

Orang yang baik

Rakan sekerja yang mempunyai rasa humor yang baik dan kesanggupan untuk membantu dalam situasi yang sukar.

Acara yang keren

Akreditasi untuk banyak acara berkaitan fintech.

Pendidikan

Latihan dalam jabatan dan mentor peribadi yang membantu dan berkongsi pengetahuan.

Gaji

Purata pendapatan pakar dalam pasukan kami bermula dari 1000€.

Sebuah perpustakaan yang besar

Akses kepada perpustakaan korporat dan keupayaan untuk memesan buku.

Jangkaan kami daripada ahli pasukan

01

Satu tanggungjawab

Kesanggupan memikul tanggungjawab peribadi dan tidak takut untuk bertanggungjawab terhadap kerja yang dilakukan.

02

Kemahuan untuk belajar

Buka diri anda kepada perkara baharu, baca kesusasteraan profesional dan belajar daripada rakan sekerja.

03

Kecekapan

2 tahun pengalaman dalam jawatan terbuka.

04

Pemikiran fleksibel

Fokus pada hasil dan carian berterusan untuk cara terbaik untuk melaksanakan projek.

05

Kerja berpasukan

Keupayaan untuk menerima pandangan orang lain dan meletakkan matlamat bersama di atas cita-cita peribadi.